DEES Assistant(e) de Gestion Ressources Humaines
FAIRE VIVRE LA FONCTION RH ET ETRE FORCE DE PROPOSITIONS
Le DEESARH forme aux métiers des Ressources Humaines et à toutes leurs carrières.
La formation permet de s’armer pour faire face à l’ensemble des situations : recrutement, gestion des salaires, évaluation des besoins en formation, approche prévisionnelle des compétences, résolution des conflits, communication interne.
COMPETENCES PROFESSIONNELLES
Maîtriser la gestion quotidienne et opérationnelle du personnel : gestion des compétences, prévisions des plans de formation, contribution au dialogue social - Assurer les fonctions administratives des Ressources Humaines.
OBJECTIFS DE LA FORMATION
Devenir un opérateur compétent dans toutes les dimensions des ressources humaines : administration, législation et communication.
POSTES ET FONCTIONS VISES
Responsable des Ressources Humaines,
Technicien en gestion du personnel,
Chef de projet en ressources humaines,
Chargé de recrutement en entreprise ou en cabinet,
Responsable de la formation en entreprise.
CONDITIONS
- Titulaire d’un diplôme Bac +2
- Dossier et entretien de motivation
- Test d’évaluation
QUALITES
- Esprit de méthode
- Sens du dialogue
- Rigueur
